Žinoti, kas esate ir kuo norite būti – svarbu, tačiau norint išsiskirti ir pabrėžti tai, kas daro Jus pranašesniais už kitus, aktyvus įmonės įvaizdžio kūrimas ir komunikacija yra būtini. Ypač reikšmingas jis tampa tuomet, kai į savo darbuotojų komandą siekiate pritraukti geriausius kandidatus.

Įvaizdis kuriamas ne per naktį, o nuosekliai ir kantriai, tad siekiant tikslo ir komandos nariai turi judėti ta pačia kryptimi ir įmonės ateitį matyti iš tos pačios perspektyvos. Tai apima ir visą, su Jūsų įmone susijusį turinį – nuo socialinės medijos kanalų ir karjeros svetainių iki jau dirbančių darbuotojų, kuriuos naujieji kandidatai mato kaip tikrąjį Jūsų organizacijos veidą.